En cette fin d'année 2025, le gouvernement français a annoncé une mesure qui promet de transformer la vie des nouveaux parents : le nouveau congé de naissance entrera en vigueur dès juillet 2026. Cette réforme majeure vise à offrir un soutien accru aux parents, en leur permettant de prendre jusqu'à deux mois supplémentaires chacun pour accueillir leur nouveau-né. Ce congé de naissance s'ajoute aux congés maternité, paternité et d'adoption existants, offrant ainsi une période de transition plus sereine pour les familles.
Le nouveau congé de naissance est une réponse aux besoins croissants des parents modernes, qui cherchent à équilibrer leurs responsabilités professionnelles et familiales. Cette initiative, annoncée par le gouvernement, représente un investissement de 300 millions d'euros dès 2026. Les parents d'un bébé né à partir de janvier 2026 pourront bénéficier de cette mesure, qui prévoit une indemnisation entre 60 % et 70 % du salaire net. Ce congé supplémentaire d'un à deux mois par parent s'ajoute aux congés maternité et paternité, avec un niveau d'indemnisation plus élevé que le congé parental actuel, également maintenu.
L'adoption de ce budget de la Sécurité sociale en décembre a marqué une étape cruciale dans la mise en place de ce nouveau congé de naissance. D'une durée d'un ou deux mois par parent, au choix, il permettra aux parents de bénéficier d'un congé supplémentaire de naissance dès l'arrivée de leur bébé. Cette mesure est un véritable tournant pour les familles françaises, offrant une période de transition plus sereine et mieux rémunérée.
