Le lundi de Pentecôte, qui tombe cette année le juin 2025, fait partie des jours fériés légaux en France selon le Code du travail Cependant, contrairement au 1er mai, il n’est pas obligatoirement chômé pour tous les salariés.
Depuis l’instauration de la journée de solidarité en 2004, ce jour est qualifié de « semi-férié » : certaines entreprises demandent à leurs employés de travailler, sans majoration de salaire, afin de financer des actions en faveur des personnes âgées ou handicapées La loi permet toutefois aux employeurs et aux conventions collectives de choisir un autre jour pour cette journée de solidarité.
En pratique, de nombreux Français bénéficient d’un week-end prolongé, mais une partie des salariés travaille normalement ce lundi juin 2025. Pour savoir si vous êtes concerné, il faut se référer à la politique de votre entreprise ou de votre administration.
À retenir : le juin 2025 est bien un jour férié, mais il n’est pas systématiquement chômé.
