En cette fin d'année 2025, le gouvernement a annoncé une mesure attendue par de nombreux futurs parents: l'entrée en vigueur du nouveau congé de naissance en juillet 2026. Ce congé, d'une durée de 1 à 2 mois, viendra s'ajouter aux congés maternité et paternité existants. Cette initiative vise à offrir un soutien accru aux familles en leur accordant plus de temps pour s'occuper de leur nouveau-né, avec un niveau d'indemnisation plus élevé que le congé parental actuel.
Le congé de naissance 2026 entrera en vigueur en juillet 2026, permettant à tous les parents d'un bébé né à partir de janvier 2026 de bénéficier de cette nouvelle disposition. Ce nouveau congé supplémentaires s'ajoute aux congés maternité et paternité traditionnels, offrant aux parents salariés un temps supplémentaire pour s'occuper de leur nouveau-né. Le gouvernement a annoncé ce vendredi 26 décembre 2025 cette mesure qui permettra aux parents de disposer d'un temps supplémentaire pour s'occuper de leur nouveau-né, avec un niveau d'indemnisation plus élevé que le congé parental actuel.
Le congé de naissance 2026 est une mesure clé du budget de la Sécurité sociale pour 2026, visant à offrir un soutien accru aux familles en leur accordant plus de temps pour s'occuper de leur nouveau-né. Cette nouvelle disposition complète les congés maternité et paternité traditionnels, offrant aux parents salariés un temps supplémentaire pour s'occuper de leur nouveau-né. Le congé de naissance est d'une durée de 1 à 2 mois par parent, au choix, il s'ajoute aux congés maternité et paternité existants.
